Wir suchen eine liebevolle Pflegefachkraft für unsere kleinen Schützlinge.
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Nie wieder Stress und Massenanfertigung - Du versorgst bei uns nur einen einzigen Patienten.
Besser für deine Gesundheit: Weniger körperliche Belastung für dich.
Endlich mit einem guten Gefühl nach der Arbeit Hause gehen, weil du wirklich alles in Ruhe erledigen konntest.
Bei uns gibt es KEINE Fließbandarbeit, sondern du hast nur einen einzigen Patienten und genügend Zeit um dich um ihn zu kümmern.
Wir bezahlen nicht nur übertariflich, sondern deine Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit wird
zusätzlich entlohnt.
Da wir deine Fahrtkosten großzügig erstatten, bleibt dir am Ende des Monats deutlich mehr Gehalt für dich und deine Familie übrig.
Unsere flexiblen Vollzeit-Mitarbeiter haben nach einem Jahr die Möglichkeit auf einen eigenen und modernen Dienstwagen.
Erhalte Zusatzleistungen wie steuerfreie Essenszuschüsse, Urlaubsgeld, eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und viele weitere Zusatzleistungen.
Da wir auf leistungstarke Kollegen setzen, hast du einen verlässlichen Dienstplan und keinen Stress durch ständiges Einspringen und spontane Dienstplanänderungen.
Immer häufiger wechseln Pflegekräfte aus Krankenhäusern, Altenheimen und ambulanten Pflegediensten in die Kinderintensivpflege.
- Lilia
"Ich könnte mir nie vorstellen, dass ich so gerne zur Arbeit gehen kann."
- Esmira
"Ich habe endlich Zeit für die Patienten und würde im Leben nie wieder wechseln!"
- Ute
"Ich fühle mich auf der Arbeit wie bei der eigenen Familie"
- Aminata
"Ich bin wirklich gerne hier! Und das jeden Tag"
Birgit
"Jeder Patient bei mir an erster Stelle."
Iryna
"Ich habe die große Möglichkeit, hautnah mitzuerleben, wie Kinder wachsen, lernen und sich entwickeln."
Isabel
"Die Dankbarkeit der Eltern und Kinder ist groß!"
Bianca
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Wachstum um jeden Preis. Dank dem Fachkräftemangel wird verzweifelt jeder Bewerber eingestellt.
Die Folge davon sind schlecht aufgebaute Teams, die hauptsächlich aus Kollegen bestehen, die viele Sonderwünsche mitbringen und immer einen Grund finden, nicht auf der Arbeit zu sein. Unbeliebte Schichten bleiben dadurch an den flexiblen Pflegekräften hängen, da diese bereit sind für ihre weniger motivierten Kollegen einzuspringen.
Als zuverlässige Pflegekraft fragt man sich, wieso Personen, die keine Motivation mitbringen und stetig egoistisch handeln, trotzdem eingestellt werden. Das Resultat ist Chaos, Frustration und Überlastung beim Arbeitgeber, Kollegen und Patienten.
Aus diesem Grund haben wir es uns zur Mission gemacht,
ein Team aus leistungsstarken Kollegen aufzubauen.
Das bedeutet für dich: Dein Team zieht an einem Strang und du musst nicht ständig für unmotivierte Kollegen einspringen. Du kannst Freizeit und Urlaub sicher planen.
Leistung wird nicht belohnt
Du leistest am Meisten und wunderst dich wieso du am Monatsende das gleiche Gehalt wie deine leistungsschwachen Kollegen bekommst.
Wer mehr leistet, bekommt auch mehr
Du wirst nicht nur übertariflich bezahlt, sondern wirst für Leistungsbereitschaft und Zuverässigkeit zusätzlich mit finanziellen Boni belohnt.
Weniger Gehalt wegen hohen Autokosten
Das Gehalt leidet stark unter den hohen Autokosten, die du selbst tragen musst. Oft merken Pflegekräfte nicht einmal wie hoch diese Kosten tatsächich sind.
Mehr Gehalt durch Fahrtkostenerstattung
Bei uns bekommst du eine Fahrtkostenerstattung von 0,30€ pro km ab 1 km. Flexible Vollzeit-Mitarbeiter bekommen nach 1 Jahr der Betriebszugehörigkeit einen Dienstwagen und sparen noch mehr Geld.
Massiver Stress durch Problem Kunden
Oft wirst du bei Kunden eingesetzt, wo alle anderen Kollegen bereits vergrault sind.
Schlechte Behandlung, mangelnde Wertschätzung und ständiges Drama sind an der Tagesordnung.
Die Arbeit ist eine dramafreie Zone
Uns ist es sehr wichtig, dass die Kunden unsere Mitarbeiter fair behandeln und es kein unnötiges Drama gibt. Falls es Probleme gibt, hast du die Möglichkeit den Einsatz beim Kunden abzulehnen.
Ungünstige Schichten und wenig Freizeit
Durch kurze Schichten und den Pausenzeit-Abzug kommst du nur langsam auf deine Sollstunden. Dadurch musst du mehrere Wochen hintereinander täglich arbeiten.
Planbare Freizeit
Durch längere Schichten und Anerkennung der Pausenzeit als Arbeitszeit hast du mehrere Tage im Monat freie Tage, an denen du deine Freizeit richtig planen kannst.
Es hat bei Pflege Flemming einfach alles gestimmt. Ich bin nach der Arbeit nicht übermüdet und habe noch Kraft für meine Familie.
Anna
seit 2022 bei Pflege Flemming
Zum ersten mal kann ich Arbeit und Familie miteinander vereinen. Ich beabsichtige bis zur Rente bei Pflege Flemming zu bleiben!
Yvonne
seit 2021 bei Pflege Flemming
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(Dauer: 2 Minuten)
Wir kontaktieren dich innerhalb der nächsten 3 Werktage
Wenn alles passen sollte, laden wir dich gerne zum Vorstellungsgespräch ein
Dies ist je nach Patient individuell. Grundsätzlich gehen unsere Tag und auch Nacht-Schichten mindestens 9 Stunden und maximal 12 Stunden.
Wir richten unsere Arbeitszeiten nach unseren kleinen Patienten.
Die eigenen Zeiten zu bestimmen ist nur dann möglich, wenn sie zu der Versorgung des Patienten passen.
In der Regel arbeiten wir von 8:00 bis 17:00 (Dabei maximal bis 20:00 bei einer 12 Stunden Schicht).Wenn wir ein Kind zur Schule oder Kindergarten begleiten, orientieren wir uns daran.
Dann können wir auch um 7:00 anfangen, damit unser Patient zum Beispiel den Bus zum Kindergarten oder zur Schule nicht verpasst.
Wir haben ein Versorgungskonzept, bei dem jede Pflegefachkraft mindestens 5 Kinder kennt und regelmäßig versorgt.
Wir können die verschiedenen Wünsche, Urlaub und Ausfallzeiten besser berücksichtigen und sind deutlich flexibler.
Zudem kann die Patientenversorgung durch dieses Konzept besser gesichert werden.
Als ambulanter Pflegedienst haben wir unsere kleinen Patienten an verschiedenen Orten.
Wir versuchen unsere Mitarbeiter so einzuplanen, dass sie nicht so lange fahren müssen.
Dabei bekommst du eine Fahrtkostenerstattung von 30 Cent pro Kilometer (ab 1 Kilometer). Falls du bereit bist, bis zu einer Stunde zum Patienten zu fahren, bekommst du dafür nach einem Jahr der Betriebszugehörigkeit einen eigenen Dienstwagen.
Wir führen unsere Teamsitzungen ausschließlich online über Zoom durch.
Du musst also nicht extra ins Büro fahren und sparst dir eine Menge Zeit.
